《科创板日报》30日讯,据《科创板日报》记者从相关渠道人士获悉,目前富士康郑州工厂最新政策是求职者、介绍人奖金分别为9000元、500元,按面试日期自10月2日起执行,新员工须在职超过90天且有效出勤满55天。
入职未满一个月的郑州富士康员工告诉记者,现在生产的都是新机,自己所在组做的就是iPhone12,入职奖励一直在变,自己入职时政策是按照要求做满3个月就能拿到11000元奖励。(记者 陈默)
3年前 阅读 / 200 来源 / 原创 文 / 越读党订阅
《科创板日报》30日讯,据《科创板日报》记者从相关渠道人士获悉,目前富士康郑州工厂最新政策是求职者、介绍人奖金分别为9000元、500元,按面试日期自10月2日起执行,新员工须在职超过90天且有效出勤满55天。入职未满一个月的郑州富士康员工...
《科创板日报》30日讯,据《科创板日报》记者从相关渠道人士获悉,目前富士康郑州工厂最新政策是求职者、介绍人奖金分别为9000元、500元,按面试日期自10月2日起执行,新员工须在职超过90天且有效出勤满55天。
入职未满一个月的郑州富士康员工告诉记者,现在生产的都是新机,自己所在组做的就是iPhone12,入职奖励一直在变,自己入职时政策是按照要求做满3个月就能拿到11000元奖励。(记者 陈默)
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《风湿病与关节炎》杂志_风湿病与关节炎2023年04期杂志封面
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